特集：社会人留学でチャンスをつかむ
グローバルに活躍するビジネスパーソンには、社会人になって海外留学をした人が少なくありません。外国の教育機関で苦労しながら学んだ経営手法やコミュニケーションスキルは、個々のビジネスやグローバル経営の推進でどう役立っているのでしょうか。留学の経緯やその目的、さらに留学で学んだことが現在の仕事にどう生きているかなども伺いました。

小杉俊哉（慶應義塾大学 湘南藤沢キャンパス 大学院政策・メディア研究科 准教授／コーポレイト・ユニバーシティ・プラットフォーム 代表取締役社長／マネジメント・ロジック 取締役会長）
「One of ThemではなくOne and Onlyに──
確固たる夢が極限の力を引き出す」

30歳の時に妻子を連れて自費で行ったMBA留学が、自分の原点だという小杉俊哉さん。悪条件をものともせず名門・MITのビジネススクール入学を勝ち取り、入学当時の悪戦苦闘からオールＡを獲得した軌跡について伺いました。
Highlight
●GMATもTOEFLも低く、理系でも経済学部出身でもない自分がMITの面接を突破した方法
●「無理である理由ではなく、無理でなくする可能性を探る」


吉高まり（三菱ＵＦＪ証券 クリーン・エネルギー・ファイナンス委員会 副委員長）
「漠然と抱いていた希望が明確な目標へ
留学でかなえたキャリアチェンジ」

ニューヨーク赴任中に環境ビジネスとの運命的な出会いを果たし、外資系投資銀行を辞めて私費留学に踏み切った吉高まりさん。長い間の理想であった「社会の役に立つ仕事」をする転機となった留学について伺いました。
Highlight
●「やりたいことが見つからないなら○○する」ことが運命の扉を開いた
●深い無力感から立ち直ったきっかけは「自分に○○ができる」という気づき


大林稔男（伊藤忠商事 執行役員人事部長）
徳島操（伊藤忠商事 人事部採用・人材開発室長）
「ユニークな海外派遣研修で
世界人材の育成を図る伊藤忠商事」

充実した海外派遣研修に定評があり、新人や新任課長を対象としたユニークなプログラムも実施する伊藤忠商事。その海外派遣研修と人材戦略を人材育成ご担当者に伺うとともに、研修に参加した社員の方による仕事での効用などについても紹介します。
Highlight
●第三国の間に入って新しいビジネスモデルを構築する“外・外”のビジネスに不可欠のスキルとは。
●短期ビジネススクール研修を受けたことで、普段の業務に○○が欠けていたことを痛感。